性格开朗,谦虚,自律,自信的我乐于接受挑战,具有基本的OFFICE办公能力,熟悉cad,做事认真务实,偏爱较快节奏的生活。待人诚恳,乐于助人,具有一颗积极上进的心。有较强的学习能力和较高的责任感。对事物有敏锐的洞察力,能短时间适应工作环境等等。 1:毕业一年半,主要在准备考公务员(期间工作比较杂)现在已经放弃公务员考试,想一心从事建筑设计方面工作,希望遇到一位伯乐,本人学习能力强,适应能力强,年能吃苦! 2:建筑相关工作经历:大学期间每个暑假都在建筑工地实习,了解现场施工流程及工艺,熟悉相关图纸。 3:本人做过一段时间人事,明白目前想从事建筑设计相关工作想得到贵公司hr的面试邀请有些难度,但是我相信只要给我个机会,我会特别珍惜这来之不易的机会,努力学习自身技能,为公司效力! |
职位性质:全职 | 到岗时间:随时 | 月薪要求:面议 | |
意向岗位:结构/土建工程师 | |||
意向行业:建筑与工程,房地产开发 | |||
工作地区:四川省成都市 | |||
其他要求: |
起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 | 就学形式 |
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2013年9月-2018年6月 | 西华大学 | 土木工程 | 本科 | 全日制普通高校 |
专业描述:土木工程 |
起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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2018年10月-2019年3月 | 上海千年城市规划设计股份有限公司 | 建筑与工程 | 设计部门 | 道路设计 |
职位描述:路线测量及设计 | ||||
离职原因: | ||||
2018年1月-2018年10月 | 上海沃锐人力集团 | 建筑与工程 | 部门 | 无 |
职位描述:1、负责目标行业客户信息分析,研究客户需求; 2、负责市场拓展,与客户建立委托招聘协议,并维系良好的客户关系; 3、从客户端收集、分析客户需求的详细信息并实施有效的招聘行动; 4、从客户的招聘需求中确认职位所需的能力及资历,分析市场并确立搜寻的方向及目标 5、指导助理利用有效工具,有计划的进行搜索、筛选候选人; 6、准确地传达客户的招聘需求,为候选人做面试、评估,通过有效的匹配工作来确定合适的候选人; 7、进行人选的薪资协调及谈判工作; 8、跟踪服务所有已成功结束的项目,后期的跟踪服务主要目的是一方面让已推荐的人选更好融入企业。 | ||||
离职原因: | ||||
2017年9月-2017年12月 | 中交路桥建设有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 施工员 |
职位描述:现场施工 | ||||
离职原因: |
技能专长 |
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专业技能----- cad: 12个月 | 一般 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 项目经验—————— 2013年6月—2017年6月:3个15万方以上地产项目 项目职务:实习施工员 |
外语语种 | 掌握程度 |
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英语 | 一般 |