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重庆兴平置业有限公司

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所属行业:房地产开发

公司性质:股份制企业 / 成立日期:2012-01-01 / 注册资金:2000万元 / 公司规模:少于50人

所在地区:重庆*重庆市*渝北区 / 经营品牌:

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总工 (总工程师/副总工程师,建筑工程管理/项目经理)

更新时间:2015-05-25 19:29:09

招聘类别:全职 招聘部门:人力资源部 招聘人数:1人 薪资待遇:面议
工作经验:10年以上 学历要求:大学本科 性别要求:不限 年龄要求:
专业要求:建筑类建筑学
工作地点:重庆重庆市渝北区

职位描述

1、在总经理的领导下开展工作,向总经理汇报工作。 
2、与设计院对接,组织对开发项目的设计方案进行论证;组织对项目设计过程各环节跟踪审核,并进行有效控制;负责组织施工图的设计审核工作。 
3、参与拟定、修订工程项目开发建设计划。 
4、负责组织编制设计任务书,拟定项目建设标准、设计标准。 
5、审批施工中的变更,洽商等提案,指导工程部处理工程变更事宜。 
6、参与合格供方的考察、筛选和评价,负责组织工程招标中技术标书的评审,审批施工单位施工组织设计及监理单位《监理规划》。 
7、关注市场动态,对行业中的新工艺、新技术进行研究,并对项目建设提出建议,以缩短工期,提高工程质量、降低工程成本。 
8、参加图纸会审,审批专项施工方案。 
9、配合工程部,协调解决项目中存在的技术问题,协调各专业的相互衔接、配合。 
10、对工程施工质量进行监督检查,并提出项目改进方案。 
11、指导工程部的质量管理及对监理单位的管理工作。 
12、审批分部工程、单位工程竣工验收报告。 
13、指导工程维修管理工作。 
14、督检工程资料整编。 
15、参与选聘、任用主管部门各岗位人选;负责考核下属各部门及岗位的工作绩效;审核员工的奖、惩标准及方案:对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的协作关系,对外做好相关外联工作; 
16、负责组织编制、完善各项管理制度,加强公司员工队伍建设工作; 
17、公司工程管理规范化工作、工程管理得失的总结及经验推广; 
18、对开发项目的设计、工程、进度、质量、成本、安全文明施工负直接领导责任。 

岗位要求: 
1、工民建本科,高级职称,40-55岁, 
2、有设计院专业设计或项目负责人10年以上经验, 
3、有大型、复杂项目建筑施工管理经验,熟悉工程技术工作, 
4、熟悉工程造价成本并能提出可行的控减方案,熟悉国家建筑规范 

联系方式

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注:如果您对以上职位感兴趣,请直接在该职位下进行“发送应聘意向”、“放入收藏夹”等操作。

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